Академ.Инфо
+7 (383) 291-70-36
+7 (383) 291-70-36Редакция
+7 (383) 288-53-40Реклама
Заказать звонок
E-mail
mail@academ.info
reklama@academ.info
Адрес
г. Новосибирск, ул. Полевая, д. 3
Режим работы
Пн. – Пт.: с 9:00 до 18:00
Предложить новость
Новости
  • Политика
  • Экономика
  • Общество
  • Происшествия
  • ЖКХ и транспорт
  • Наука и образование
  • Спорт
  • Культура
  • Новости компаний
Авторские колонки
  • Политика
  • Экономика
  • Общество
  • Происшествия
  • ЖКХ и транспорт
  • Наука и образование
  • Спорт
  • Культура
  • Новости компаний
Статьи
  • Политика
  • Экономика
  • Общество
  • Происшествия
  • ЖКХ и транспорт
  • Наука и образование
  • Спорт
  • Культура
  • Новости компаний
Фоторепортажи
Форум Академгородка
Контакты
Академ.Инфо
  • Новости
  • Авторские колонки
  • Статьи
  • Фоторепортажи
  • Форум Академгородка
  • Контакты
  • ...
    05 Июня
    Понедельник
    ВОЙТИ
    Предложить новость
    Политика
    Экономика
    Общество
    Происшествия
    ЖКХ и транспорт
    Наука и образование
    Спорт
    Культура
    Новости компаний
      ЧАСТИЧНАЯ МОБИЛИЗАЦИЯ
      Akadem Klubb
      Академ.Инфо
      Политика
      Экономика
      Общество
      Происшествия
      ЖКХ и транспорт
      Наука и образование
      Спорт
      Культура
      Новости компаний
        Предложить новость
        Академ.Инфо
        Академ.Инфо
        • Новости
          • Новости
          • Политика
          • Экономика
          • Общество
          • Происшествия
          • ЖКХ и транспорт
          • Наука и образование
          • Спорт
          • Культура
          • Новости компаний
        • Авторские колонки
          • Авторские колонки
          • Политика
          • Экономика
          • Общество
          • Происшествия
          • ЖКХ и транспорт
          • Наука и образование
          • Спорт
          • Культура
          • Новости компаний
        • Статьи
          • Статьи
          • Политика
          • Экономика
          • Общество
          • Происшествия
          • ЖКХ и транспорт
          • Наука и образование
          • Спорт
          • Культура
          • Новости компаний
        • Фоторепортажи
        • Форум Академгородка
        • Контакты
        Предложить новость
        • Кабинет
        • mail@academ.info
          reklama@academ.info

        Как обучаться в языковой школе

        Главная
        —
        Новости
        —
        Новости компаний
        —Как обучаться в языковой школе
        <p class="rtejustify">Мы думаем, что многих интересуют вопросы: в какую языковую школу ходить на занятие и как эти занятия должны проходить, чтобы был прогресс? Ответы дает методист, автор программ языкового учебного центра «Интерлэнг» Каргина Маргарита Юрьевна.</p>
        18 октября, 2015
        Новости компаний
        Академ.Инфо

        Мы думаем, что многих интересуют вопросы: в какую языковую школу ходить на занятие и как эти занятия должны проходить, чтобы был прогресс? Ответы дает методист, автор программ языкового учебного центра «Интерлэнг» Каргина Маргарита Юрьевна.


        Итак, давайте, разберем все по порядку, естественно, основываясь на собственном опыте, накопленном годами. С чего мы начнем? Оговоримся: мы не собираемся делать никаких открытий или изобретать велосипед. Мы просто хотим просуммировать хотя бы частично то, что знаем о процессе обучения и напомнить, возможно, старые забытые принципы.

        Как ни странно, но процесс обучения мы начинаем с формирования группы слушателей. На западе, с которого у нас принято брать пример, да и в лучших отечественных языковых школах имеется человек с психологическим образованием, который и формирует группы.

        Почему процесс формирования группы важен для обучения?

        Все предельно просто. Вы знаете, что группу в абсолютно всех языковых школах отбирают по уровню знания языка, и это естественно. Вы же не можете обучать одновременно начинающих и продолжающих! Это было бы ужасно для одних и убийственно скучно для других. Даже суперпреподаватель ничего при этом не достигнет. В какой-то степени это можно сравнить с дрессировщиком, которому нужно одновременно обучать тигра и козу. Каков может быть результат? Никакого! Либо тигр задерет несчастную козу, либо коза сама в конце концов погибнет от страха. В любом случае в таких условиях не до обучения.

        Группа должна быть максимально однородной по составу

        Для этого в каждой языковой школе существует тестирование на определение уровня. После того, как отобраны люди, способные обучаться вместе, необходим следующий шаг: сформировать устраивающее всех расписание.

        Если один человек начнет все время опаздывать, другой – заниматься в двух группах сразу, а третий и вовсе ходить через раз, либо состав в группе будет постоянно варьироваться, скажем, на одно занятие придуть два-три человека, а на другое занятие тоже два-три, но уже других, это уже сигнал. Сигнал чего? Я вам отвечу: сигнал неуспеха. И даже работа преподавателя семи пядей во лбу в данных условиях окажется бессмысленной. И для педагога, и для группы. В лучшем случае группа придет к финишу в том же состоянии, что и была на старте, в худшем – люди потеряют веру в себя.

        Участники группы должны быть психологически совместимы

        Например, если это корпоративная группа, нельзя обучать одновременно начальника и подчиненных. Вы только представьте стресс начальника, который не успевает за своими молодыми или более способными к языку сотрудниками? Нельзя сказать и то, что сотрудники находятся в выгодном положении, обучаясь рядом со своим боссом. Нужно учитывать и возрастные параметры: неэффективно обучать в одной группе, скажем, студентов и пенсионеров.

        Фактор удовольствия

        Как бы мотивированна, психологически совместима ни была группа, ее можно иссушить скукой. Для этого достаточно взять какой-нибудь один из учебников и тупо идти по нему от первого до последнего упражнения (отклонение хоть на шаг – криминал!).

        Да, возможно, есть такие группы, которые настолько мотивированы, что даже и в этом случае смогут достичь определенных результатов. Но мы не говорим о достижении определенных результатов, мы говорим о мегарезультатах. А последнее невозможно без одного очень важного момента – обучение должно быть креативным, интерактивным и должно приносить радость и удовольствие.

        Если у слушателей горят интересом глаза, если они активно принимают участие в процессе обучения, не замечая течения времени, то успех обеспечен.

        Вот каковы, по нашему мнению, основные принципы обучения. Если мы хотим достичь успеха, нам нужны:

        1. Талантливый, креативный преподаватель, способный подобрать интересный материал, который увлечет равным образом и его самого, и слушателей.
        2. Монолитная, психологически совместимая, мотивированная группа.

        Тогда и только тогда речь идет о мегауспехе. Мы сознательно опустили важный момент – методику обучения, это слишком объемный вопрос и материал для другой статьи.


        Языковая школа «Интерлэнг»
        interlang.ru
        vk.com/interlang_school
        Телефон: 335-64-44
        Адрес: Лаврентьева, 6.

        На правах рекламы 

        Academ.info



        Назад к списку
        Время
        • Политика
        • Экономика
        • Общество
        • Происшествия
        • ЖКХ и транспорт
        • Наука и образование
        • Спорт
        • Культура
        • Новости компаний

        аресты ученых Бердск Ветлужская_3 Восточный обход делоПироговой ДТП коронавирус корь КРТ в Щ Мобилизация НГУ Новосибирский зоопарк Новосибирский суд оспа обезьян помощь_фронту СО РАН убийство в Нижней Ельцовке Украина ФГУП «УЭВ» частичная мобилизация Юный_медик
        Akadem Klubb
        Политика
        Экономика
        Общество
        Происшествия
        ЖКХ и транспорт
        Наука и образование
        Новости компаний
        Подписаться на рассылку
        mail@academ.info
        reklama@academ.info
        © 2023 Академ.инфо
        • Главная
        • Новости
        • Новости компаний
        • Как обучаться в языковой школе
        Политика конфиденциальности
        Контакты
        Размещение рекламы
        Поиск по сайту
        Главная Новости Авторская колонка События в фото Поиск Кабинет