До 2022 года жизнь Евгения Федорченко никак не была связана с армией – у него был небольшой бизнес в сфере водоподготовки и обслуживания бассейнов. Несмотря на налаженную жизнь, на специальную военную операцию Евгений ушел добровольцем, причем сделать это удалось не с первого раза.
В марте 2022 года вместе с взрослым сыном он отправился в военкомат, но в тот момент там даже не существовало регламента работы с добровольцами. Им обещали перезвонить, но Евгений вернулся в военкомат сам, в сентябре, когда была объявлена частичная мобилизация. Но и на этот раз его ждала неудача: люди без военной специальности не требовались. Сибиряка это не остановило.
«В октябре я взял билет, улетел в Грозный, в батальон "Ахмат". Там прошел обучение. В начале декабря мы прилетели в Ростов-на-Дону и уже потом в Еленовку под Донецком», – рассказывает Евгений.
Воевал в Донецкой и Луганской областях, в Бахмуте. Сначала в спецназе «Ахмат» (казачий полк генерала Бакланова, шестой батальон), затем – «Барс-11». Понятия «штурмовик» тогда еще не было – просто пехота, после – два года в разведке.
Боевой путь прервало ранение. Ситуация не была критической, пострадала рука, но когда в госпитале узнал о гибели фронтовых товарищей – не выдержало сердце. Инфаркт и, как следствие, инвалидность третьей группы.
Уже два года Евгений «на гражданке». Перед уходом на фронт он передал своих клиентов коллегам, так что быстро восстановить бизнес не получилось. Но сразу же подоспела государственная поддержка.
«В этом году у нас трудоустроено около 2 тысяч участников спецоперации», – рассказала начальник управления занятости министерства труда и социального развития Новосибирской области Ольга Лаврова.
По ее словам, в рамках нацпроекта «Кадры» ветераны могут бесплатно повысить квалификацию либо получить новую профессию. Работодатели, в свою очередь, получают финансовую поддержку, чтобы ветераны смогли быстро найти работу.
Путь трудоустройства максимально прост: нужно обратиться в центр занятости, где за каждым ветераном закрепляют куратора, который организует для него персональный профессиональный маршрут в соответствии с жизненной ситуацией. Это может быть постоянное или временное трудоустройство, профподготовка, стажировка или трудоустройство с краткосрочным обучением.
Именно так произошло с Евгением Федорченко: хорошо знакомый с работой систем водоподготовки, он прошел обучение на слесаря-сантехника и сразу же приступил к работе в одном из научно-производственных объединений Академгородка.
«Хозяйство сложное, очень много всего. А вода – везде вода: я водой раньше занимался, сейчас водой занимаюсь. Система водоотведения принципиально работает одинаково, здесь отопление еще добавилось. Ежедневный обход, проверка давления, проверка утечек, снятие показаний датчиков, общий осмотр. Очень много труб, которые могут порваться, лопнуть, потечь, просто так, от старости», – рассказал Евгений, дополнив, что собирается окончить еще и курсы сварщиков – в его работе умение небесполезное.
Работа на предприятии предполагает довольно обширный соцпакет, но оплата, по мнению ветерана, могла бы быть и повыше.
«Обидно, когда отвечаешь за критический объект, получаешь меньше уборщицы. А ведь это специальное производство, то есть необходима вода всегда», – признался Евгений.
Он дополнил, что понемногу начал восстанавливать свое дело; в свободное время трудится как индивидуальный предприниматель, этим летом обслуживал четыре бассейна.
«Для сна только времени не хватает», – признался он с улыбкой.
А вот на что Евгений пожаловаться не может, так это на отношение новых коллег.
«У нас индивидуальный подход к тем ребятам, которые вернулись со специальной военной операции. Пару раз в неделю мы общаемся, обсуждаем, что и как у него происходит на рабочем месте, как складываются отношения с его непосредственными руководителями, как обстоят дела с коллегами, дела в семье. И это не излишество – два-три месяца на то, чтобы влиться в коллектив, абсолютно точно надо», – рассказал заместитель руководителя предприятия по кадрам Дмитрий Оленников.
«Мне казалось, что будет тяжело, но коллектив отличный, особенно отдел кадров, руководство. Опекали, помогали», – подтвердил Евгений Федорченко, уточнив, что особенно довольна его новой работой жена, которой хотелось, чтобы ветеран расширил круг общения, не замыкался в себе.
Но сам Евгений хочет вернуться на фронт. И уже делает для этого конкретные шаги. Окончил курсы операторов станков с ЧПУ – освоил азы 3D-печати, чтобы непосредственно в зоне боевых действий восстанавливать поврежденные беспилотники. Следующий шаг – курсы операторов БПЛА.
«Не надо ничего бояться; нужно идти вперед, брать свое. Задача поставлена – не вижу препятствий, иду до конца», – подытожил Евгений Федорченко.
