Новость о выводе системы на рынок появилась на «Академ.Инфо», после чего в редакцию поступила информация от читательницы, что модуль и программное обеспечение в «Нефрите» полностью китайские, а группу новосибирских разработчиков, занимавшуюся созданием собственной системы, с завода «выдавили».
АО «Новосибирский механический завод «Искра» – предприятие, специализирующееся на производстве промышленных средств взрывания для горнорудной и угольной промышленности, геофизической разведки полезных ископаемых, проведения взрывных работ на строительных объектах, обработки металлов взрывом.
Работников из Академгородка притесняли?
По словам автора сообщения, отечественный электронный детонатор с электронным замедлением совершенствовали в Новосибирске более 15 лет, но после смены руководства АО «НМЗ «Искра» на группу инженеров-программистов начались гонения.
Информацию «Академ.Инфо» предоставила жена одного из бывших сотрудников завода Елена (имя изменено по просьбе источника). Она рассказала, что ее муж был вынужден уволиться с предприятия, поскольку руководство «Искры» переключилось на сотрудничество с партнерами из Китая – вероятно, в целях коммерческой выгоды, а российские разработки остались не у дел – как и сами разработчики.
«Я наблюдала, как группу выдавливали на протяжении двух-трех лет. До этого они все работали на удаленке лет десять. Сначала их гоняли по помещениям, потом помещение отобрали, сказав, что будут доплачивать, чтобы они сами его сняли. Доплаты не было, опять сели по домам. И в самый разгар ковида, когда всех переводили на удаленку, их обязали приезжать на завод. Все они из Бердска, Академгородка, Шлюза, а завод в Пашино. Это три часа на общественном транспорте в одну сторону», – рассказала женщина.
Ранее все необходимые документы привозили для подписания в Академгородок. В ковидное время для визирования бумаг разработчики вынуждены были сами добираться на завод. Елена заболела коронавирусом: женщина считает, что ее заразил супруг, который по нескольку часов в день проводил в общественном транспорте по пути на работу и обратно.
Евгений (имя изменено) работал над электронным детонатором с электронной системой детонирования в отделе новых разработок завода «Искра». Инженер-программист рассказал, что модули и программное обеспечение в ЭДЭЗ были полностью российские. Изделие выпускалось мелкими партиями и проходило опытные испытания на карьерах.
«Теперь взяли китайскую разработку. Почему ее назвали своей? Это изделие, которое продает завод, но там используется китайский электронный модуль вместо того, который разрабатывали мы. Завод «Искра» его (прим. ЭДЭЗ) выпускал и продавал, он был в номенклатуре. Сейчас его не продают», – рассказал разработчик.
Бывший сотрудник завода предположил, что руководство начало работать с китайскими партнерами из-за санкций, когда западные комплектующие стали недоступны. Оказалось, что у китайцев есть и своя система управляемого взрыва.
«Чтобы использовать другие модули, разработчики не нужны», – подытожил Евгений.
В итоге жителям Советского района и Бердска объявили о переходе на полный рабочий день на территории завода «Искра» в Пашино. Все попытки поговорить с руководством заканчивались констатацией факта: «все так работают». К маю 2022 года группа уволилась.
Все дело в Китае?
Инженер-программист рассказал, что покупать составляющие электронных детонаторов – вплоть до проводов – выгоднее у китайцев, ведь досанкционные запасы кончились, а в России не осталось собственного производства. Для его восстановления нужны большие вложения.
«А зачем большие вложения, когда можно купить у китайцев?» – задается риторическим вопросом инженер-программист.
Новосибирские разработчики считают, что теперь дело их жизни лежит в столе, а за проект «Искры» выдается полностью иностранный продукт. Из-за этого работу потеряли российские специалисты с огромнейшим опытом.
«Это к вопросу об импортозамещении. Диссонанс: говорят, что разработчики – наше все, а программистов, которые занимаются конкретным продуктом, а не всякой фигней по типу оформления блогов, просто выбросили за борт. Правительство говорит: «Ребята, давайте напряжемся», а ребята, которые всю дорогу напрягались – их просто выбрасывают», – негодует Елена.
Что говорят на заводе?
В ответ на официальный запрос редакции руководство АО «НМЗ «Искра» ответило, что перечисленные факты не соответствуют действительности. В письме, заверенном подписью генерального директора предприятия Сергея Кондратьева, сообщается, что в 2006 году на работу действительно приняли сотрудников, рабочее место которых располагалось в арендованном офисе в Академгородке.
Позже аренду помещения прекратили, а сотрудников перевели на дистанционную форму работы с необходимостью периодической отчетности. Но сделали это, по информации «Искры», не с целью избавиться от новосибирских разработчиков, а в связи с неэффективным использованием помещения.
Из-за требований внутренней службы контроля работников оповестили о переводе на постоянное место работы на территории завода в Калининском районе: соответствующие изменения внесли в их трудовые договоры в феврале 2022 года.
«Вышеупомянутые сотрудники подали заявления об увольнении по собственному желанию, и трудовые договоры с ними были расторгнуты», – говорится в сообщении.
Вопрос о происхождении модулей и программного обеспечения системы электронного инициирования «Нефрит» остается открытым: завод отказался раскрывать информацию о продукции, находящейся в разработке, используемых комплектующих и ПО, сославшись на Федеральный Закон №98-ФЗ от 29.07.2004 «О коммерческой тайне».
